Ihre Aufgaben: 

• Entwicklung und Stärkung der Handlungs- und Selbsthilfekompetenz von Eltern, Kindern und Jugendlichen
• Erweiterung der Erziehungskompetenzen
• Individuelle Unterstützung und Stärkung der Kinder und Jugendlichen in der Familie unter Beachtung der altersspezifischen Entwicklungsbedürfnisse
• Systemische und ganzheitliche Arbeitsweise
• Schutz vor Kindeswohlgefährdung
• Ressourcenorientierte Ausgestaltung der Hilfeplanziele
• Zusammenarbeit mit Fachkräften anderer Institutionen (Netzwerkarbeit)
• Kontinuierliche Datenerfassung und Dokumentation

Das überzeugt uns: 

• Diplom oder Bachelorabschluss im Bereich (Sozial-)Pädagogik oder Soziale Arbeit
• Mindestens erste Berufserfahrung in der ambulanten Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
• Interesse an intensiver, teamorientierter Zusammenarbeit in einem respektvollen Umfeld
• Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Führerschein Klasse B und ein eigener PKW sind zwingend erforderlich
• Bereitschaft auch am Nachmittag oder frühen Abendstunden zu arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• Strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervisionen
• Rahmenbedingungen und Nebenleistungen in Anlehnung an den TVöD, z.B. 30 Tage Urlaub im Jahr, Jahressonderzahlung
• Eine attraktive Vergütung, aktuelle Stellenbewertung abhängig von der Qualifikation SUE 9 TVöD
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem professionellen und sympathischen Team
• Autonomes Arbeiten mit großer Eigenverantwortung

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen kurzfristig an nadine.springer@lebenshilfe-pi.de (Anlagen bitte nur als PDF-Datei).

Ansprechperson:

Nadine Springer

Telefon (04121) 10 20 4

Lebenshilfe – Mehr als Sie denken!

Vielfalt ist Teil unserer DNA-Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft sind bei uns willkommen.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Da für unsere Einrichtungen ab 16.03.2022 eine gesetzliche Impfpflicht gegen COVID-19 gilt, kann eine Neueinstellung ausschließlich nach Erbringung eines Corona-Impf- oder Genesenennachweises erfolgen.